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청년 일자리 도약 장려금: 지원 대상과 신청 방법, 금액을 알림



청년 일자리 도약 장려금: 지원 대상과 신청 방법, 금액을 알림

청년 일자리 도약 장려금에 관련된 정보를 종합적으로 알아보겠습니다. 제가 직접 경험해본 바로는 이 지원금은 청년의 취업을 돕기 위한 매우 유용한 제도인데요, 어떻게 하면 쉽게 활용할 수 있을지 자세히 알아보세요.

청년일자리도약장려금 사업 개요

청년일자리도약장려금 사업은 5인 이상의 우선 지원 대상 기업에서 미취업 상태의 청년을 정규직으로 채용할 경우, 최대 2년 동안 월 최대 60만 원을 지원하는 제도입니다. 이렇게 지원받기 위해서는 정규직 고용 유지를 6개월 이상 해야 하며, 채용 후 최대 1,200만 원이 지원될 수 있습니다.

그 외에도 성장 유망 업종이나 고용 위기 지역에 위치한 기업, 혹은 미래 유망 기업에서도 신청할 수 있으며, 5인 미만 기업도 지원 가능하니 참고하시면 좋을 것 같아요.

 

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지원 금액 한도

청년일자리도약장려금의 지원 금액은 매년 변경될 수 있는데, 2022년 기준 월 80만 원씩 12개월 지급에서 2023년에는 월 60만 원으로 변경되었습니다. 2년 이상 근속 시에는 추가로 480만 원이 일시 지급됩니다.

지원 금액연도별 변화
월 80만 원2022년
월 60만 원2023년

지원 대상 기업

참여 기업은 사업 신청 직전 월부터 이전 1년 동안의 평균 고용 보험 피보험자 수가 5명 이상인 우선 지원 대상 기업이어야 해요. 특정 업종이나 그 외 조건에 해당되는 경우에는 참여가 제한됩니다. 전반적인 참여 자격은 청년일자리도약장려금 사업 운영지침에서 확인할 수 있답니다.

지원 대상 청년

이 지원금의 청년 지원 범위는 만 15세에서 34세의 취업이 어려운 청년을 포함하고 있어요. 특히 채용일 기준으로 실업 상태가 6개월 이상인 경우에는 더더욱 지원을 받을 수 있답니다. 만약 학력이 고졸 이하이거나 고용 촉진 장려금 대상이면 별도의 조건으로 지원을 받을 수 있습니다.

지원 요건

  1. 정규직 채용 후 6개월 이상 고용 유지
  2. 주 30시간 이상 근로
  3. 최저임금 이상의 급여 지급
  4. 고용보험 가입

이와 같은 요건을 충족해야 지원이 가능하니 미리 체크해보세요.

신청 방법

청년일자리도약장려금에 참여하려면 먼저 온라인에서 신청을 해야 합니다. 운영 기관을 통해 사전 참여 신청 후, 청년을 채용하여 6개월간 고용을 유지해야 지원금을 받을 수 있어요. 가능하면 청년을 먼저 채용한 뒤 3개월 이내에 지원 신청을 하는 것이 좋답니다.

지원 신청 절차단계
1. 사전 참여 신청운영기관을 통해 신청
2. 청년 채용청년을 채용하고 6개월 고용 유지
3. 지원금 지급6개월 후 지원금 지급

해당 신청의 세부 사항에 대해서는 청년일자리창출 지원 사업 누리집에서 확인하실 수 있어요.

문의처 및 추가 정보

더궁금한 점이 있다면 해당 지역의 청년일자리창출지원사업 누리집에 문의하시거나, 고용노동부 고객상담센터에 전화(1350)로 문의하시면 됩니다. 지역별로 운영기관이 다르니, 상황에 맞는 적절한 기관에 문의하는 것이 중요하답니다.

자주 묻는 질문(FAQ)

청년일자리도약장려금의 지원 대상은 누구인가요?

지원은 만 15세에서 34세의 취업 애로 청년을 대상으로 하며, 채용일 기준으로 6개월 이상 실업 상태인 청년이 포함됩니다.

지원 금액은 어떻게 되나요?

신규 채용 청년 1인당 월 최대 60만 원을 지원하며, 최장 2년 동안 최대 1,200만 원을 지원합니다.

신청 방법은 무엇인가요?

온라인에서 참여 신청을 하여 정규직 청년을 채용한 후, 6개월간 고용을 유지해야 지원금을 받을 수 있어요.

청년일자리도약장려금의 신청은 언제까지 할 수 있나요?

청년을 채용한 후 3개월 이내에 사업 신청을 해야 지원이 가능해요. 이 시점을 꼭 잘 기억해야 합니다.

전반적으로 청년일자리도약장려금 사업은 취업에 어려움을 겪는 청년들에게 큰 도움이 될 수 있는 정책이에요. 잘 활용하시면 많은 혜택을 누릴 수 있을 거랍니다. 지원을 통해 더 많은 청년들이 자신의 꿈을 이룰 수 있기를 바라요.

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